Pênasîna Tîmê:
Tîm civatek ji karmend û rêveberiyê pêk tê. Ji bo armanc û armancên performansê yên hevpar, civak ji zanîn û jêhatîyên her endamekî sûd werdigire, bi hev re dixebite, baweriya xwe bi hevdu tîne û ji bo bidestxistina armancên hevpar berpirsiyariya çareserkirina pirsgirêkan digire ser xwe.
Girîngiya avakirina komê:
Ew tiştê ku jê re dibêjin komkirina şehrezayiyê, vekirina hiş, qebûlkirina hemî ramanên xerîb, lê di heman demê de beşdarbûna ramanên xwe yên hêsan e. Her çend hûn "zana" bin jî, bi xeyala xwe, hûn dikarin dewlemendiyek diyarkirî bi dest bixin. Lê heke hûn bizanin ka meriv çawa xeyala xwe bi xeyala yên din re dike yek, bê guman ew ê destkeftiyek mezintir çêbike. "Hişê" her yek ji me "laşek enerjiyê" ya cuda ye, lê hişê me yê binhiş mîqnatîs e, û gava hûn tevdigerin, hêza we ya mîqnatîsî derdikeve û dewlemendiyê dikişîne hundur. Lê heke we hêzek giyanî ya yekane hebe, bi hêzek mîqnatîsî ya bêtir "heman mirovan", hûn dikarin hêzek bihêz ava bikin" yek û yek wekhevî sê, an jî zêdetir.
Kargeha paletên plastîk a Xing Feng dê her demsalê ji bo hemî karkeran şahiya rojbûnê amade bike, û di betlaneyên wekî Roja Jinan, Festîvala Nîvê Payîzê û betlaneyên Sersalê de jî em ê diyariyan bidin me.
Em ê salê du caran rêwîtiyê bikin û derfeta me hebe ku em ji bo perwerdekirina jêhatîyên cûda derkevin derve.
Di dawiya her salê de, em ê derfet bibînin ku şampiyonê firotanê ji bo paletên çapkirina plastîk xelat bikin, an jî tîmek hêja ji bo hilberîna bi kalîteyek baş û gilî û gazindên kêmtir xelat bikin.
Lidarxistina çalakiyên avakirina komê dikare endamên tîmê teşwîq bike ku giyanê tîmê biafirînin:
Gelek tîmên kar ên baş xwedî ruhê xwe yê tîmê ne, ku dikare alîkariya endamên tîmê bike ku li ser zehmetiyan, dijwarîyan serbikevin û biserkevin. Her ku endamên tîmê hemî ber bi armancek hevpar ve diçin, wekî yek ji tîmê, hûn ne tenê dikarin werin teşwîq kirin, lê di heman demê de gelek hêza potansiyel a we jî heye ku hûn alîkariya hevkarên din bikin ku bi hev re bigihîjin armancên xwe. Di her xala çalakiyê de di çalakiyên avakirina komê de, dema ku hemî endamên tîmê hewl didin ku projeyê bi lez û bez û bi bandor temam bikin, hûn dikarin bi zelalî hîs bikin ku ew ruhê tîmê ku jê re tê gotin ew e ku hûn hîs dikin ku ji sifirê, ji piçûk ber bi mezin ve, mezin dibe.
Lidarxistina çalakiyên avakirina komê dikare baştirkirina performansa endamên tîmê pêş bixe:
Bi rastî, pêkanîna tîmê şiyanek berfireh e ji bo veguherandina stratejî û biryar û nexşeyê bo encamên pêkanînê. Hêza hêza pêkanînê rasterast bandorê li ser karîgeriya kar û encamên karê tevahiya tîmê dike. Di pêvajoya lidarxistina çalakiyên avakirina komê de, ji ber ku hemî endam hewce ne ku armancên taybetî biqedînin, her kes dikare xalên ku hewceyê hewldanek tevahî ne bibîne. Di pêvajoya hevkariyê de, tu endam nikare di rewşek erênî de bimîne, da ku pêkanîna tevahiya tîmê pir baştir bibe.
Ji bo her şîrketekê, lidarxistina çalakiyên avakirina komê pir girîng e. Ev ne tenê çekek bihêz e ji bo rakirina dûrketina karmendan, lê di heman demê de çekek efsûnî ye ji bo pêşxistina giyanê tîmê jî. Bi taybetî ji bo şîrketên karsaziyê yên nû damezrandî, pir caran lidarxistina çalakiyên avakirina komê dikare karmend û patronan bihêle ku têgihîştinek çêtir a armancên karsaziyê û ramanên pêşxistina pargîdaniyê bi dest bixin, û hesta aîdiyeta karmendan bi pargîdaniyê re pir zêde bike.
Dema weşandinê: 10ê Sibatê 2022